Sistema Plano de Saúde Empresarial, PME, Coletivo, Microempreendedor e Autônomo CNPJ

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Sistema oferece convênio médico coletivo empresarial, plano de saúde empresarial, pessoa jurídica, assistência médica com CNPJ, plano médico autônomo, PME. Sistema é certificado pela ANS.

 

Região de abrangência em São Paulo pela Sistema: São Paulo, Santo André, São Bernardo, São Caetano, Osasco, Guarulhos

Área de abrangência pela Sistema:  Zona Leste.

Hospitais Credenciados pela Sistema: Casa De Santo Amaro, Hosdom Antonio Alvarenga, Hosjardins Sp, Hossanto Expedito, Hossanta Clara, Inst. Pres. De Assist. Social E A Saude, Med-Tour Ad.De Benef. E Empre, Hospital Alpha-Med, Clinica Premed, Ceffer Servicos Medicos, Ortofit-I.De Ort-Fis E Traumatologia , Previna Diag. Medicos, Ameno Servico De Saude , Read Psiquiatria, Nossa Sra. Do Rosario, Neuro Center, Renascenca, Mais Consultas , Fisio & Saude, Centro Med. De Tecnol. Avancada, Csa Complexo Anhaguera.

Plano de Saúde Pessoa Jurídica Sistema

Regras de aceitação para pessoa jurídica:

Ter no mínimo 7 vidas e no máximo 99 (noventa e nove), sendo 1 (um) titular com vínculo societário ou empregatício e 1 (um) dependente.

Somente serão aceitos titulares com vínculo societário, empregatício e prestadores de serviços com CNPJ.

Não aceitamos agregados

Não serão aceitos prestadores de serviços autônomos de acordo com a normativa da ANS

Titulares – Sócios/ Administradores/ Trabalhadores efetivos com vinculo CLT

(Desde que sejam CLT: Trabalhadores temporários, Estagiários, Jovens Aprendizes, Prestadores de Serviços com CNPJ e contrato de prestação de Serviços)

Dependentes - Conjugues e/ou companheiros, Filhos naturais ou adotivos e enteados até 39 anos incompletos (tutelados e menores sob guarda até 39 anos incompletos → (pode ser a guarda permanente ou provisória)     

Composição

Titulares | Sócios, funcionários com vínculo empregatício e estagiários, aprendiz, menos os funcionários afastados, sem limite de idade.

Dependentes Legais | Cônjuge ou companheira, filhos limitado a 21 anos, ou 24 se estiver cursando faculdade, e o filho inválido de qualquer idade. Equiparam-se aos filhos o enteado menor que esteja sob tutela/curatela do beneficiário titular e o neto.

Documentação para plano médico empresarial Sistema

Cópia da última versão do contrato social e/ou estatuto social;

RG / CPF / Comprovante de residência / Cópia do cartão do CNPJ/ Cópia da inscrição municipal.

Documentação: 

Titular: RG, CPF, CNS (pode ser apenas o número do cartão do SUS) e comprovante de endereço não podendo ultrapassar os 90 dias da emissão

Titular menor: RG ou da certidão de nascimento e CNS (pode ser apenas o número do cartão do SUS).

Responsável legal: RG, CPF e comprovante de endereço não podendo ultrapassar os 90 dias da emissão.

Estrangeiros:  RNE, CPF, CNS (pode ser apenas o número do cartão do SUS) e comprovante de endereço em nome próprio ou dos pais com comprovação de vínculo familiar.

Carências:

24 horas: Urgências, Emergências e Acidentes Pessoais

24 horas: Consultas em consultórios e exames básicos

30 dias: Exames de baixa complexidade

180 dias: Exames especiais / Exames de alta complexidade

120 dias: Internações clínicas e cirúrgicas

10 meses: Parto

24 meses: Doenças e lesões preexistentes

Vantagens de contratar seu plano de saúde Sistema com a Planos de Saúde SP SP

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Atendimento 24 horas para vendas.

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Atendimento personalizado.

Entre outros benefícios. 

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