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Plano de Saúde Gestante
As melhores opções de planos de saúde para futuras gestantes com o menor custo e o melhor benefício.
Planos de saúde para quem está pensando e planejando uma gravidez.
Ela merece toda proteção que um bom plano de saúde pode oferecer.
Planejamento é a palavra-chave quando o assunto é gestação. Principalmente em relação ao plano de saúde para gestantes. A mamãe deve passar pelos 9 meses sem preocupações burocráticas e que afetem seu bem-estar, por isso é essencial planejar e evitar transtornos. Confira algumas informações que podem evitar problemas ao contratar um plano de saúde.
O plano de saúde tem carência de 10 meses para o parto, então caso já esteja gestante, não terá cobertura para o parto. Sim, sabemos que o parto é o tratamento mais caro e importante para você que esta gestante, porém, entenda que além do parto, o plano de saúde para gestante oferece cobertura dos procedimentos do pré-natal e quando o seu bebê nascer, ele terá benefícios por conta do seu plano.
O Plano de Saúde para Gestante oferece cobertura para os exames pré-natais como por exemplo:
Todas consultas com o obstétrico
Exames de ultrassonografia
Exame de sangue
Exame de urina
Todos outros procedimentos necessários para seu bebê nascer seguro e saudável
Além disso se você tiver qualquer problema fora da gestação você terá cobertura completa para consultas, exames, pronto-socorro, cirurgia, internação e outros procedimentos
Mais vantagens do Plano de Saúde para Gestante
Além de toda cobertura para garantir a saúde sua e do seu bebê o mesmo terá carência igual a da mãe quando nascer se for incluso, isto é, quando ele nascer ele não terá carência para nenhum procedimento, com isso se ele precisar de algum atendimento de urgência, emergência, consultas, exames, internações e cirurgias se for preciso.
Carência plano de saúde para gestantes
Neste caso, a carência é algo a ser levado em consideração e ser analisado juntamente com seus planos de tempo para engravidar. Entenda que a carência significa intervalos de tempo, contados a partir da adesão ao contrato ou assinatura do cliente, nos quais o consumidor não poderá usar o plano para a utilização de determinados procedimentos. Para o parto, a Lei de Plano de Saúde prevê 300 dias, com exceção do parto prematuro, caso que será tratado como um procedimento de urgência.
Todos sabem que uma gravidez requer inúmeros cuidados e que as despesas com o pré-natal e o parto são altas. Portanto o melhor a se fazer é contratar um plano de saúde com uma certa antecedência da previsão do parto.
Considere a exigência de carência de 300 dias do parto, o ideal é fazer o contrato com seu plano com antecedência de 10 meses, e depois da contratação, esperar 2 meses para engravidar (regra válida para todos os tipos de plano, seja ele individual, familiar, adesão ou empresarial). Com esse planejamento prevendo a carência de 300 dias, você garante também, caso indique durante o pré-natal, a acomodação e alimentação do acompanhante.
Parto de emergência plano de saúde para gestantes
Você deve entender que se a criança nascer dentro do prazo de carência, o plano será obrigado a somente cobrir as despesas com o parto se este for de emergência ou urgente. Caso contrário, você terá que arcar com essas despesas. Da mesma forma é em relação à equipe médica e o hospital, não sendo em caso de emergência, o plano de saúde é obrigado a cobrir as despesas somente com credenciados.
Busque informações sobre que hospitais e médicos o plano que você está escolhendo tem na sua lista de credenciados e saiba em quais você pode ser atendida. Há também diferentes tipos de internação, geralmente as mais baratas são para internações em enfermaria e maiores custos para internações em apartamentos.
Tipos de cobertura plano de saúde para gestantes
A futura mamãe deve também saber que cobertura está contratando, cada plano pode ter diferentes ofertas de cobertura:
• cobertura hospitalar: internações e procedimentos em ambiente hospitalar;
• ambulatorial: consultas médicas, exames e demais tratamentos ambulatoriais;
• obstétrica: procedimentos relativos ao pré-natal, da assistência ao parto e puerpério.
Cada empresa pode combinar essas ofertas mas deve em todo caso oferecer um plano chamado referência, que garanta todo os procedimentos importantes para o seu bem-estar e do bebê.
Atendimento para seu bebê
A mamãe deve estar ciente também que, em 30 dias contados do dia do nascimento, é necessário solicitar a inclusão do bebê como dependente no seu plano de saúde, sem ser preciso cumprir carências. Após esse prazo de 30 dias, a empresa poderá exigir a carência.
Some todas essas informações e assim esteja preparada para procurar o plano de saúde que ofereça as melhores condições para você. Você está planejando engravidar? Já procurou um plano que cubra todas as suas necessidades como futura mamãe?
Hospital Indicado para gestantes: Hospital Santa Joana
Operadoras que atendem o Hospital Santa Joana:
Amil Saúde / Bradesco Saúde / Lincx Saúde / Maritima Saúde / Medial Saúde / NotreDame Saúde / Omint Saúde / One Health Saúde / SulAmerica Saúde / Unimed P. Saúde
Documentação para contratação do Plano de Saúde para Gestante
Para a contratação você precisa separa a cópia dos documentos da gestante:
Cópia do RG, CPF e Comprovante de Residência atualizado
Como incluir o meu bebê recém-nascido do plano?
É só separar entrar em contato com o seu plano de saúde e solicitar a inclusão (no máximo 30 dias após o nascimento se não ele perde as carências).
E para fazer um plano de saúde somente para meu bebê?
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