Planos de Saúde Empresariais Unihosp - Unihosp Saúde Convênio

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unihosp saudeUnihosp comercializaplano individual, plano familiar, plano adesão, plano sênior e plano empresarial a partir de 3 vidas com vínculo empregatício com CNPJ (Contrato Social ou MEI com no mínimo três meses), com cobertura nacional.

Sua rede de atendimento e comercialização abrange: São Paulo / Santo André / São Bernardo / Ribeirão Pires / Guarulhos / Mauá.

Atuando desde 1996 tendo atualmente os acionistas fundadores hospital e maternidade Bartira, hospital e maternidade dr. Christóvão da Gama e hospital Ribeirão Pires, que juntos, somam mais de 150 anos de experiências na prestação de serviços na área da saúde.

 Renovando e se atualizando sempre, a unihosp saúde busca cada vez mais a manutenção da saúde e a melhoria da qualidade de vida de nossos assistidos, oferecendo atendimento humanizado, ético e eficaz.

Se você procura por um plano médico com a maior rede credenciada do Brasil e com qualidade e solidez você pode contratar a assistência médica da Unihosp Saúde.

Plano de Saúde Empresarial 

Regras para plano de saúde empresarial Unihosp

PME/MEI — pode ser 1 ou 2 vidas, porém não há compra e nem redução de carências (CN — carências normais).

Para o mínimo de 03 vidas por contrato já há redução conforme exposto na proposta/contrato (numerada).

Para adesão no plano PME os beneficiários deverão ser sócios-proprietários, funcionários com comprovação em GEFIP e dependentes diretos (cônjuge e filhos) sendo filhos até 21 anos ou até 24 anos com comprovação de matrícula em curso superior (somente curso de graduação).

Não aceitamos adesão de funcionários terceirizados.

Documentação necessária:

Da empresa:

Contrato social e última alteração se houver;

Cartão CNPJ;

Requerimento de microempreendedor em caso de MEl;

Inscrição Municipal (obrigatória, exceto para o MEI), Inscrição Estadual (caso não seja isenta);

Comprovante de endereço da empresa;

GEFIP (relação de FGTS atualizada) em caso da adesão de funcionários para comprovação de vínculo;

A assinatura deverá ser do sócio que estiver apontado no contrato social.

Em caso de serem solidários, qualquer dos sócios poderá assinar.

Dos titulares:

Documentos pessoais: CPF, RG, cartão do SUS (caso tenha) e comprovante de endereço;

Dos dependentes:

CPF (obrigatório para maiores de 16 anos), RG, cartão do SUS, certidão de nascimento, certidão de casamento ou em caso de pessoas amasiadas declaração simples com firma reconhecida em cartório.

Regra para redução de carências plano de saúde Unihosp empresarial

Idade igual ou inferior a 58 anos;

Ter no mínimo 3 meses de seguro ou plano de saúde anterior (pessoa física ou jurídica);

3 últimos comprovantes de pagamento da operadora anterior;

Comprovante de data de início do plano anterior (cópia da carteirinha, proposta admissão plano anterior, ou carta em papel timbrado da operadora ou empresa que oferecia o benefício);

Não estar inadimplente há mais de 90 dias, ou 60 dias do desligamento da empresa.

Composição

Titulares | Sócios, administradores, diretores, funcionários com vínculo, trabalhadores temporários, estagiários, menor aprendiz.

Dependentes Legais | cônjuge, companheira, filhos, enteados solteiros ou filhos inválidos.

Prestadores de Serviços |. Não tem aceitação.

Estagiários |. Tem aceitação estagiários com contrato de estágio com comprovação de vínculo.

Entidades | Aceitação sujeita a análise, para funcionários constantes na relação de FGTS, e diretores constantes na Ata, no Estatuto e na lista de presença da Assembleia.

Tipo de contratação

A contratação poderá ser Total ou Parcial.

A opção do plano é livre, os dependentes não poderão optar por planos diferentes do Titular.

Vantagens de contratar seu plano de saúde Familiar com a Planos de Saúde SP SP

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Visita a domicílio ou local de preferência (Contrate o plano sem sair de casa).

Descontos de 30% na 1º parcela nas renovações de contrato.

Atendimento personalizado.

Entre outros benefícios.

Operadora: Unihosp Plano de Saúde

CNPJ: 01.445.199/0001-24

ANS: Registro 385255

Rede credenciada – Solicite uma cotação ou verifique no site oficial da operadora:

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